不过，这并没有阻挡gs滨湾创意园区的轰动持续，几乎平均两天，gs就会公布一个新项目，刘美娟担🈠⛔🚃任了g🁌🄚♯s代言人。♆🆅
本来这个活儿是吕建成的，不过吕建成这人很有自知之明，主动向王老实🏄建议，这个活儿他不合适，气质完全不够，现在gs不是小打小闹，跟在大佬屁股后面的小家伙啦，而是全世界都在瞩目的国🖊🐸🄧际性🐃小公司，必须注重各方面的形象。
这个建议很实在，王老🇦实没客气，直接点名刘美娟，☚刘总当仁🄺🂤🐲不让。
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随着春节的逼近，各个公司的总结接踵而至，传统🁶🏣形式的表🔌彰🄺🂤🐲大会也有了新意。
王老实一直刻意引导各个公司把年终总结🎢💳🕺变成凝🏴🞗结员工向心力的机会。
开年会🀢，这个词儿🕔不是王老实提出的，但发扬光大，绝对是王老实起的头。
这一手真遭恨。
大多数企业的年终总😪结大都是精神上的，就是领导告诉员工，去年我们很好，明年还会一如既往🗻的好，偷偷🝉的，会有些领导的心腹，以各种形式拿到领导或老板的奖赏，其余的，那就算了，国字号的还好些，有十三个月工资，还有年货拿。
民营企业的底层员工就没那个待遇了，能够结清工资回家🙔🍷过年就非常不错了。
谁像王老实这么嘚瑟的，又是抽奖，又是奖励，还发红⛊😭🄨包，几乎是人人都有！
如果偷偷摸摸的搞了就搞了，不介，王老实这货今年故意似地的，大肆宣扬起来，搞得华🐑⚯🔹夏国内一片💨沸腾。
希望同样待遇的底层一片叫好声。
反之自然就是非议不断，驳斥的一文不值。
媒体也觉得临近过年，有这么个不赖的话题，也不错，开始🔌捕风捉影、挑拨离间，想让王老实一系跟华夏大部分企事业来🅓打一仗嘴上的。
不过，他们没得逞。
王老实严令，公司层面一概是‘无可奉告！’🔻🅱
至于自己的员工怎么说，那随意。
足🂓🎕够了，气得不少🕔老板们破口大骂，你这是要断子绝孙的。
最先召开年会的是华夏未来，因为学校的特殊性，也是为了尽量给孩子们留下多一点玩耍的时间，华夏未来停🍟课的时间比较早。
王东云这次算铁了🕔心，一定要王老实参加，以前王老实至多表示下祝贺，然后自己拿出点钱来表示一下，正儿八经的参加华夏未来表彰大会真没有。
其实王东云也是被学校的教职员工们逼的，以前咱大老板虽然厉害，可没这么火爆过，如今全世界都在传颂我们老板的伟大，那么咱作为老板起家的地方🏈😅，老板不来行吗？
“🂓🎕去，必须去！”🕔王老实都觉得自己要不去就太丧心病狂啦！
再说了，也是露脸的事儿，干嘛不去。